Communiqués
Politique sociale - Le nouveau modèle de prévoyance du Centre Patronal
Le Centre Patronal présente des propositions pour une prévoyance durable, moderne et sociale. Elles se fondent sur sa connaissance pratique de cette matière, notamment par la gestion d’une caisse AVS et d’institutions de prévoyance du 2e pilier.
Mobilité - Le problème des embouteillages n’est pas résolu et exige des solutions rapides
Mobilité - Le 24 novembre, mettons fin aux bouchons qui nuisent à la population romande
Fiscalité des personnes physiques: le plan du Conseil d’Etat est insuffisant
Des changements à la direction du Centre Patronal et dans l’organisation de ce dernier
Articles invités
Institutions sécurité - Pour en finir avec le marasme institutionnel
Article invité de Christophe Reymond du 01.04.2025
Mobilité - VAUD DOIT SE MOBILISEREN FAVEUR DU RAIL
Article invité de Pierre-Gabriel Bieri du 01.04.2025
Finances et fiscalité - Ne jetons pas le multilatéralisme avec l’eau du bain
Article invité de Jean-Blaise Roggen du 21.03.2025
Service d’Information
Service citoyen: une réquisition sans raison
L’initiative populaire «Pour une Suisse qui s’engage» demande de remplacer l’obligation de servir, axée sur les besoins effectifs de la défense militaire et de la protection civile, par une astreinte fondée sur les vertus de l’engagement personnel, indépendamment du domaine dans lequel il serait exercé. Cette idée, contestable dans son principe, aboutirait dans les faits…
Financement des CCT : rien à cacher
Deux propositions en lien avec le fonctionnement des conventions collectives de travail sont actuellement entre les mains du Parlement. La première, maladroite, tente de résoudre les conflits entre des salaires minimaux de branche et les salaires minimaux légaux qui existent dans certains cantons. La seconde proposition, digne de soutien et qui pourrait même être complétée,…
Egalité salariale: la loi doit être appliquée, elle n’a pas besoin d’être renforcée
Vendredi 7 mars, le Conseil fédéral a publié un communiqué affirmant, sur la base d’un rapport d’une quinzaine de pages, que «l’analyse de l’égalité des salaires peine à s’imposer». Les syndicats ont réagi au quart de tour, sur un ton scandalisé et théâtral, clamant que la loi est inefficace face à des écarts salariaux «très élevés» (chiffres vertigineux à l’appui) qui génèrent «pauvreté» et «dépendance économique».
